为打造伟大的全球化企业而读书
哈喽各位同学,大家今天晚上好,我是人才研习社的创始人肖威,在今天我跟大家继续来谈一谈关于公司的话题。
现在有很多人都开始做大量的读书会,这个读书,那个读书,但是到了最后,我觉得如果说你对于读书的目的忘记了,那么你在读书的时候,就是在浪费你自己的时间,用读书时间来麻痹自己。
处在社会的真实社会情况下,我们其实在学校也好,处在社会也好,本质上面都是在做一家公司,所以说你在做书籍阅读也是一样的,是为了通过阅读别人做公司的方式来帮助自己的公司,如果说你仅仅只是在一直在阅读,然后没有去实际地开展自己的公司的项目,那么你的阅读也就没有价值,你要通过阅读所获来的知识体系,帮助自己完成自己公司的架构,通过打造出好的产品,完成产品营销,做好内部的管理的过程当中,来完成公司的整个架构的运作,通过整个公司架构运作的过程当中,来完成货币价值最大化出来,为员工发放更多的薪酬和为他们带来更多的福利。
所以在这个时候我们现在在做书籍阅读的时候,我觉得大家需要把书籍阅读的点,放在做公司的角度上来说,在做公司的角度来说,想要去完成公司化的利率,本质上面就需要去思考公司的收入和支出,而收入主要集中在知识体系技能的产品上面,这是你能够去完成销售的一项核心性的收入来源,那么支出主要是在于各种的税费和人力成本,所以说你需要去精简人力成本,去节省、去减低你的支出额度,加大收入额度的过程中来完成公司的价值最大化。
我们在过去一直没有学习的是关于公司的整个体系架构,我觉得小不点想要在社会上面非常好的生存的核心点,是在于完成公司架构的重新的洗礼。
当你能够非常清晰的完成公司架构的重新洗礼的时候,以公司的架构完成自己的学习,那么你的所有的学习,就是有针对性的学习,不管是技能体系的学习也好,还是人际管理能力学习也好,还是其他的各种辅助性的学习也好,本质上来说都是为了去完成公司化的盈利最大化,通过这样有针对性的学习,你的学习效率是最高的,这样你能够达到最好的学习效果。
我们在做一家公司,想要完成货币价值最大化,个体所需要具备的相关的技能,那么第一个肯定就是行业当中的行业性技能,那么第二个就是产品打造的知识管理的技能,第三个就是关于产品营销的技能。
怎么把它们卖出去的技能,通过去学习营销技能,能够更好的去完成自己的产品销售,完成货币价值的最大化,满足自己的工资需要,帮助公司最大化完成货币的积累,通过这样一个过程当中获得年度的奖金,这是我们通过时间交换货币的法则。
所以基于这样的一种表现,希望大家在做阅读的时候都要记住这样三个点:
多阅读关于如何去把产品做得更好,把产品打造得更好的书籍,只有把产品打造得更好的情况下,才能够去完成产品销售产品,你要学会叫海纳百川会成一家之言,这样你才能够去打造出最好的产品出来,把别人最好的东西吸收,把自己不好的东西去除,打造出最好的产品,有了好的产品,才能够去完成产品交易的可能。
那么有了好产品,也需要去做吆喝。
有句话叫做酒香也怕巷子深,你的产品的确很好,但如果说你的产品,不能够被别人知道,那么你的产品是没有价值的,你想要去把你的产品快速的销售出去,需要去思考的问题主要在于你的产品能不能在单位时间里面快速的分发,这是你能不能完成货币价值的最大化的本质。
你的产品能不能快速的完成批量化的生产和批量化的消耗,如果你的产品能够快速被分发,也就可以完成货币价值最大化。
所以在这种情况下,你的产品的质量一定要好,在产品质量好的前提下,一定要大量的去做营销,在营销的过程当中要尽可能的减少人力成本,就是一个人要做三个人或者五个人的事情,这样才能够更好的节省人力成本,然后在这个过程当中,把这个人多去发放一些薪资待遇,就是一个人做四个人的事情,发二个个的工资,我觉得这样就能够比较好的节省开支。通过减少开支,公司通过不断的打造产品,完成公司价值。
所以一个小不点就应该去学习的是公司化管理,企业如何做公司?如何做好公司?如何作为一个全球化的公司?就是一个小不点处在学校里最应该学习的技能体系。
小不点要完成货币价值最大化,从公司化的角度来说,就是一个行业技能加上行业性的财务技能,加上产品营销的技能,以及内部的各种的人际关系的处理技能,从一个公司化的角度来思考这些问题,就会变得非常简单。
所以说我们在学习所有的知识体系的时候,一定要围绕着公司运作的架构去多学习,当一个人对于公司的架构越清晰的时候,当一个人对于自己的产品越了解的时候,当一个人对于这个市场的营销的规则越清晰的时候,他完成产品交易的速度是最快的,所以这是我给大家所谈到的读书的方式。
大家现在在开始读书的时候,我希望大家一定要从一个公司化的角度来去读书,你读书的目的是为了更好的做成一家公司,作为一家全球化的公司,然后通过做一家全球化的公司的过程来完成自己的货币积累,帮助别人做公司的前提,一定要做成一家成功的公司出来,你才有这样的一个资本去教别的去做公司,如果说你自己都没有做出一家成功的企业,你都没有做出一家全球化的公司,你有什么资格去跟别人去分享一些知识体系。
所以基于现在的思维体系来去做认知,我们就可以看到,如果说这个个体他没有去完成全球化公司打造书籍理论,他的阅读就是没有价值的,所以在这个时候,一定要善于从公司化的角度来学习相关的管理的体系、相关的思想体系、来帮助自己快速的得到成长。
我们在学习的目的是为了帮助自己打造全球化公司的化体系,这才是我们学习的目的。
2017-6-7